中國日報網(wǎng)4月10日電 據(jù)美國《進(jìn)步報》網(wǎng)站（Progressive）報道，近期美國童工問題，特別是移民兒童受到了新的審視。目前美國童工數(shù)量激增、現(xiàn)狀惡化是由工會長期工作不足、不平衡的貿(mào)易協(xié)定以及支離破碎的移民制度所驅(qū)動的。這迫使數(shù)百萬成年人在陰影中工作，同時給家庭和兒童造成絕望的環(huán)境。

一個13歲的孩子是否應(yīng)該在夜間從事危險工作？美國最大的食品衛(wèi)生公司之一PSSI（Packers Sanitation Services Inc.）給出的答案顯然是肯定的。今年早些時候，美國勞工部的一項調(diào)查發(fā)現(xiàn)，該公司在8個州的13家肉類加工廠非法雇用了100多名年齡在13歲至17歲的兒童從事危險工作，包括讓他們上夜班，該案件是該部門歷史上最大的案件之一。

據(jù)《華盛頓郵報》報道，一名13歲，來自危地馬拉的女孩被發(fā)現(xiàn)在工作中遭受“化學(xué)灼傷、水泡和開放性傷口”。美國雇主雇傭越來越多的孩子的原因主要是他們獲得信息少、權(quán)力小、選擇少且更容易被利用。

危地馬拉女孩的故事并不是孤立的事件，在亞拉巴馬州的汽車零部件工廠和密歇根州的食品加工廠都發(fā)現(xiàn)了童工。美國勞工部報告稱，從2015年到2022年，違反美國勞動法的雇主雇傭的兒童數(shù)量驚人地增加了283%。這還只是被抓到的那些人。

早在19世紀(jì)80年代，美國各州就開始對童工進(jìn)行限制，原因有很多；聯(lián)邦政府隨后于1938年通過了《公平勞動標(biāo)準(zhǔn)法》。然而，據(jù)非營利性新聞機(jī)構(gòu)《喬治亞記錄器》網(wǎng)站9日報道，目前美國有11 個州的立法者已經(jīng)通過或引入了廢除童工法的法律——這一推動來自行業(yè)貿(mào)易組織和大多數(shù)保守派立法者，因為企業(yè)都在爭奪低薪工人。包括餐館協(xié)會、房屋建筑商、商會等在內(nèi)的行業(yè)團(tuán)體正在通過使情況惡化來應(yīng)對童工危機(jī)。

在過去兩年中，這些州已采取行動延長兒童的工作時間，取消工作許可證要求，并降低青少年處理酒精或在危險行業(yè)工作的年齡。美國勞工事務(wù)律師西瑪·南達(dá)（Seema Nanda）在發(fā)給《國家新聞編輯室》（states Newsroom）的一份聲明中表示，“各州考慮放松童工保護(hù)是不負(fù)責(zé)任的”。她還說：“聯(lián)邦政府和州政府應(yīng)共同努力，加強(qiáng)問責(zé)制，加大執(zhí)法力度，而不是讓非法雇用兒童從事危險的工作變得更容易。”

據(jù)《紐約時報》長達(dá)一年的調(diào)查顯示，發(fā)現(xiàn)有數(shù)百名無人陪伴的移民兒童在美國從事違反童工法的危險工作。數(shù)據(jù)顯示，過去兩年有超過25萬名兒童自行進(jìn)入美國。2022年入美的無人陪伴未成年移民攀升至13萬人，是五年前的三倍。預(yù)計今年夏天還會繼續(xù)增加。根據(jù)美國難民安置辦公室的數(shù)據(jù)，從2021年10月到2022年9月，大約有13萬名無人陪伴的青年被釋放到美國的擔(dān)保人那里。

美國經(jīng)濟(jì)政策研究所的高級國家政策協(xié)調(diào)員詹妮弗·謝爾（Jennifer Sherer）說：“我們真正看到的是，雇主希望利用一個破碎的移民系統(tǒng)，然后將童工標(biāo)準(zhǔn)倒退，這樣，違反防止剝削青年的那種最低限度的保護(hù)措施就不會有任何后果。”

羅德島大學(xué)教授道恩·貝甘蒂諾（Dawn Bergantino）9日為《韋斯特利太陽報》撰文寫道，童工一直是美國的一個問題。它發(fā)生在所有行業(yè)，特別是在農(nóng)業(yè)，沒有法律禁止童工存在。童工問題正在惡化，部分原因是美國的經(jīng)濟(jì)狀況正在下降，不平等現(xiàn)象正在增加。

兒童不能等待成年人來解決這些問題，這就是為什么迫切需要執(zhí)行已經(jīng)存在的童工法，并強(qiáng)力反擊任何削弱他們的企圖。美國缺乏的是安全、有保障和高薪的工作，而不是工人。讓孩子們在一開始就不應(yīng)該做的工作中致殘或死亡，這不是解決問題的辦法。

（編譯：馬芮 編輯：韓鶴）