2月19日，寧夏固原160余名務(wù)工人員乘坐包機，“點對點”直達福建省務(wù)工。

這正是固原市的2024年春風(fēng)行動。

“年初，人社部門工作人員為我們講解了福建企業(yè)的薪資待遇和外出務(wù)工的利好政策，這次還包機免費送我們到務(wù)工地點，心里感到特別溫暖?！眮碜詫幭墓淘性輩^(qū)的務(wù)工人員馬春雷說。

為搶抓春節(jié)前后勞動者換崗流動高峰期和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)關(guān)鍵期，寧夏固原市提早謀劃，與福建省福州市、廈門市人社部門開展座談，成立工作專班，組織閩籍企業(yè)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）摸底，與當?shù)?68家企業(yè)進行用工登記，提供崗位1.5萬個。

此外，通過微信公眾號、村組網(wǎng)格群、就業(yè)自助終端等平臺將崗位信息推送至就業(yè)群體，組織務(wù)工人員赴閩就業(yè)。

近年來，寧夏固原市聚焦“紅色固原、綠色發(fā)展”戰(zhàn)略定位和寧夏副中心城市、生態(tài)文旅特色市特色定位，深入實施“就業(yè)優(yōu)先”戰(zhàn)略，促進高質(zhì)量充分就業(yè)，每年穩(wěn)定轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力30萬人以上。去年，全市務(wù)工創(chuàng)收75億元，在閩穩(wěn)定就業(yè)1萬人以上。（中國日報寧夏記者站 胡冬梅 圖片由固原市委宣傳部提供）